Architektin / Architekt oder Bauingenieurin / Bauingenieur, mind. Bachelor (w/m/d)

Arbeitsort
Siegen
Anstellung
Festanstellung
Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Vertrag
Unbefristet
Erfahrung
Mit Berufserfahrung
Branche
Öffentlicher Dienst & Verbände
Veröffentlicht
Aufgenommen
Aktualisiert
Vergütung / Gehalt*

Auf einen Blick

Universitätsstadt Siegen sucht Architektin / Architekt oder Bauingenieurin / Bauingenieur, mind. Bachelor (w/m/d) in Siegen. Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet. Veröffentlicht am 16.10.2026. Zuletzt aktualisiert am 02.11.2026, 00:05 Uhr.

Stellenbeschreibung

Die Universitäts-, Kongress- und Einkaufsstadt Siegen mit rund 106.000 Einwohnerinnen und Einwohnern stellt als Oberzentrum die Wirtschaftsmetropole des südwestfälischen Raumes mit einem Einzugsbereich von rund 600.000 Menschen dar.

Als Stadtverwaltung Siegen ist es unser Ziel, für die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt Dienstleistungen in hoher Qualität zu erbringen. Unsere Dienstleistungen und unsere dynamische Stadtentwicklung tragen maßgeblich zur hohen Lebensqualität der Menschen in der grünsten Großstadt Deutschlands bei.

Bei der Stadtverwaltung Siegen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

Architektin / Architekt oder Bauingenieurin / Bauingenieur,
mind. Bachelor (w/m/d)

in der Technischen Gebäudewirtschaft zu besetzen.

Vergütung EG 11 TVöD
Bewerbungsfrist 08.11.2026
Umfang Vollzeit
Einstellungsdatum nächstmöglicher Zeitpunkt


Beruf, Berufsfeld und verwandte Berufe

Berufsfeld
Bauplanungs-, Architektur- und Vermessungsberufe
Auch bekannt als
Architektin Architekt/in im Bauwesen Architekt/-in Architekt:in Architekt/in Planungsarchitekt
Weitere Berufe in der Anzeige
Spezialisierung
Denkmalpflegearchitekt Energieberater Fachplaner Brandschutz Krankenhausplaner
Weiterbildung und Aufstieg
Büroleiter Architektur Partner Architekturbüro Amtsleiter Bauamt Sachverständiger für Bauschäden
Quereinstieg möglich aus

Ein Beruf hat oft mehrere Berufsfelder und verwandte Berufe. Deshalb zeigen wir dir ähnliche Berufe, die zum gesuchten Beruf dieser Stellenanzeige passen. Weiterbildungen und Wege zum Quereinstieg haben wir aus unserem JobPortal.de Berufspool ergänzt. Diese Vorschläge sollen dir bei der Suche nach passenden Stellen helfen und deine Perspektive erweitern. Wichtig: Diese Angaben sind nicht Teil der Stellenanzeige des Arbeitgebers, sondern nur unsere Ergänzung. Sie sind keine Vorauswahl und keine Zusage.

Häufige Fragen zur Stelle

Wo befindet sich die Stelle?

In Siegen.

Wer ist der Arbeitgeber?

Ausgeschrieben von Universitätsstadt Siegen. Auf JobPortal.de wurde eine weitere offene Stelle von Universitätsstadt Siegen gefunden.

Welcher Beruf wird gesucht?

Gesucht wird der Beruf Architekt. Auch bekannt als Architektin, Architekt/in im Bauwesen, Architekt/-in. Weitere Berufe in der Anzeige: Bauingenieur.

Brauche ich Berufserfahrung?

Ja. Für die Stelle werden Berufserfahrung und die passenden Qualifikationen vorausgesetzt.

Ist die Stelle in Vollzeit oder Teilzeit?

Beides ist möglich. Die Stelle wird in Vollzeit und in Teilzeit angeboten.

Ist die Stelle befristet?

Nein. Der Vertrag ist unbefristet.

Wie viele Stellen gibt es für Architekt?

Auf JobPortal.de sind aktuell 1.423 Stellen für Architekt ausgeschrieben, davon 10 in Siegen und Umgebung (25 km). Stand: 02.11.2026.

Welche ähnlichen Berufe gibt es?

Ähnliche Berufe sind Innenarchitekt, Projektleiter Architektur, Ingenieur Projektmanagement Bau, Landschaftsarchitekt. Spezialisierungen: Denkmalpflegearchitekt, Energieberater, Fachplaner Brandschutz.

Ist die Stelle noch aktuell?

Ja. Die Stelle war beim letzten Abgleich am 02.11.2026, 00:05 Uhr noch ausgeschrieben.

Wie bewerbe ich mich?

Über den Button "Jetzt bewerben" gelangen Sie direkt zur Bewerbungsseite unserer Partner. Dort laden Sie Ihren Lebenslauf und die gewünschten Unterlagen hoch, der ganze Bewerbungsprozess läuft darüber. Viel Glück und Erfolg!

Hinweis: Die Antworten werden automatisch aus den Angaben der Stellenanzeige erstellt und dienen nur der allgemeinen Orientierung. Sie sind keine Vorauswahl und keine Zusage. Maßgeblich sind allein die Angaben und Anforderungen des Unternehmens, das die Stelle ausgeschrieben hat.

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