Jurist - Schwerpunkt Datenschutzrecht (m/w/d)
- Beruf
- Volljurist
- Arbeitsort
- 69120 Heidelberg
- Anstellung
- Festanstellung
- Arbeitszeit
- Vollzeit
- Vertrag
- Unbefristet
- Homeoffice
- Homeoffice möglich
- Erfahrung
- Ohne Berufserfahrung
- Branche
- Gesundheit & soziale Dienste
- Veröffentlicht
- Aufgenommen
- Aktualisiert
- Vergütung / Gehalt*
Auf einen Blick
Universitätsklinikum Heidelberg sucht Jurist - Schwerpunkt Datenschutzrecht (m/w/d) in 69120 Heidelberg. Vollzeit, unbefristet, Homeoffice möglich. Veröffentlicht am 16.10.2026. Zuletzt aktualisiert am 02.11.2026, 00:05 Uhr.
Stellenbeschreibung
Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.
Jurist - Schwerpunkt Datenschutzrecht (m/w/d)Die Stabsstelle des Konzern-Datenschutzbeauftragten ist ein engagiertes Team von Spezialistinnen und Spezialisten, welches das Universitätsklinikum Heidelberg sowie seine vielfältigen Konzerngesellschaften in allen Fragen des Datenschutzes umfassend berät und unterstützt. Aufgrund des weiteren Wachstums des Konzernverbundes und der damit verbundenen neuen Aufgaben suchen wir eine professionelle Verstärkung für unser Team. Freuen Sie sich auf kurze Entscheidungswege, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, die digitale Transformation eines führenden Universitätsklinikums aktiv mitzugestalten. Durch Ihre Tätigkeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur rechtssicheren Umsetzung moderner Gesundheitsversorgung, innovativer Forschungsprojekte und klinischer Studien.
- Job-ID: V000016349
- Einsatzgebiet: Vorstand
- Einsatzort: Heidelberg
- Tätigkeitsbereich: Management / Administration
- Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)
- Befristung: Unbefristet
- Vertrag: TV UK
Beruf, Berufsfeld und verwandte Berufe
Ein Beruf hat oft mehrere Berufsfelder und verwandte Berufe. Deshalb zeigen wir dir ähnliche Berufe, die zum gesuchten Beruf dieser Stellenanzeige passen. Weiterbildungen und Wege zum Quereinstieg haben wir aus unserem JobPortal.de Berufspool ergänzt. Diese Vorschläge sollen dir bei der Suche nach passenden Stellen helfen und deine Perspektive erweitern. Wichtig: Diese Angaben sind nicht Teil der Stellenanzeige des Arbeitgebers, sondern nur unsere Ergänzung. Sie sind keine Vorauswahl und keine Zusage.
Häufige Fragen zur Stelle
Wo befindet sich die Stelle?
In 69120 Heidelberg.
Wer ist der Arbeitgeber?
Ausgeschrieben von Universitätsklinikum Heidelberg. Auf JobPortal.de wurden 3 weitere offene Stellen von Universitätsklinikum Heidelberg gefunden.
Welcher Beruf wird gesucht?
Gesucht wird der Beruf Volljurist. Auch bekannt als Jurist, Volljuristin, Volljurist/in.
Brauche ich Berufserfahrung?
Nein. Die Stelle ist auch ohne Berufserfahrung möglich und für Quereinsteiger geeignet.
Ist die Stelle in Vollzeit oder Teilzeit?
Die Stelle ist in Vollzeit ausgeschrieben.
Ist die Stelle befristet?
Nein. Der Vertrag ist unbefristet.
Kann ich im Homeoffice arbeiten?
Ja. Homeoffice ist teilweise möglich.
Wie viele Stellen gibt es für Volljurist?
Auf JobPortal.de sind aktuell 367 Stellen für Volljurist ausgeschrieben, davon 3 in Heidelberg und Umgebung (25 km). Stand: 02.11.2026.
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Ähnliche Berufe sind Rechtsanwalt, Syndikusrechtsanwalt, Vorstandsreferent, Richter.
Ist die Stelle noch aktuell?
Ja. Die Stelle war beim letzten Abgleich am 02.11.2026, 00:05 Uhr noch ausgeschrieben.
Wie bewerbe ich mich?
Über den Button "Jetzt bewerben" gelangen Sie direkt zur Bewerbungsseite unserer Partner. Dort laden Sie Ihren Lebenslauf und die gewünschten Unterlagen hoch, der ganze Bewerbungsprozess läuft darüber. Viel Glück und Erfolg!
Hinweis: Die Antworten werden automatisch aus den Angaben der Stellenanzeige erstellt und dienen nur der allgemeinen Orientierung. Sie sind keine Vorauswahl und keine Zusage. Maßgeblich sind allein die Angaben und Anforderungen des Unternehmens, das die Stelle ausgeschrieben hat.